晋城两会看发展丨“四化”深度融合，探索资源型城市转型新路径

凤凰网山西报道 “晋城需立足资源禀赋与产业基础，以‘四化’为抓手，推动新旧动能转换，打造山西省绿色智能转型先行区，为资源型城市高质量发展探索新路径。”近日正在召开的晋城两会上，晋城市人大代表，康硕电气集团有限公司董事长、总工程师刘斌建议，加强绿色化、智能化、数字化、自动化改造，助推晋城高质量发展。

晋城以工业强市，转型升级成果显著。今年晋城市政府工作报告指出，晋城深化能源革命综合改革试点，累计建成智能化矿山28座，煤炭先进产能占比超全省12个百分点。万元GDP能耗2024年下降3.8%，5年累计降超20%。数字化转型与科技创新方面，晋城累计建成5G基站7372个，128家企业通过“两化融合”管理体系认证，2家企业获评国家级绿色工厂，制造业数字化改造入选工信部城市制造业高质量发展特色案例。

在刘斌看来，晋城近年来在转型升级和数字化转型方面成绩显著，但在“四化”协同发展上仍有不足，尚存在产业结构偏重、能源依赖度高、创新能力不足、绿色转型压力大等问题。就此，刘斌提出三点建议：

第一，聚焦产业特色，打造“四化”转型标杆。推动传统制造业智能化改造与新兴产业数字化赋能，布局数字经济新赛道。依托晋城经开区建设数字经济产业园，发展大数据、人工智能应用；整合皇城相府、太行古堡等文旅资源，开发“VR+文旅”、智慧景区管理系统，打造晋城文旅数字IP，提升文旅产业智慧化水平。

第二，强化创新驱动，构建技术支撑体系。联合太原理工大学、中北大学、中科院山西煤化所等科研机构，攻关煤层气高效开发、工业机器人、智能制造应用等关键技术；加快5G网络在重点园区、矿区覆盖，建设边缘计算节点与大数据中心，推动能源、环保、政务数据互联互通，支撑“城市大脑”建设。

第三，优化要素保障，激发转型活力。实施“晋才晋用”计划，与山西科技学院、晋城职业技术学院等高校合作开设“智能采矿”“数字工匠”定向班，培养本地技能人才；引进高层次团队，对领军人才提供“一事一议”政策，给予科研经费、住房保障等支持；设立“晋城四化转型基金”，重点支持中小企业智能化改造。鼓励企业发行绿色债券，支持煤层气、光伏等低碳项目融资；制定《晋城市“四化”转型三年行动方案》，明确重点任务与考核指标，建立“一链一专班”推进机制，对完成绿色化、智能化改造的企业给予补贴，并优先保障用地、用能指标。（田小丽 王鑫）