近日,职业技术院校学生未毕业就被抢空的消息登上了热搜,引发广泛关注。高质量发展已经成为全国各地经济建设的“主旋律”,随之而来的,便是高级技能人才的短缺,其在招聘市场上已然是人人争抢的“香饽饽”。
对吕梁市来说,技能人才需求尤为迫切。吕梁地处山区,整体经济基础较为薄弱,近几年,高质量转型发展带来了巨大的人才缺口,这既是挑战,也是机遇。
劳动者素质对一个地区的发展至关重要,一支强大的高技能人才队伍,是一个地区高质量发展的重要支撑。山西省委、省政府提出的“人人持证、技能社会”建设,作为一项战略工程、民生工程、德政工程,无疑为吕梁解决人才缺口提供了助力。
图为“吕梁山护工”正在接受专业技术人员培训。 山西新闻网 梁美丽 摄
技能更强,就业路更宽。2021年以来,吕梁市委、市政府把“人人持证、技能社会”作为高质量转型的重要举措,大力实施全民技能提升工程,开展订单式、菜单式、滚动式培训,涵盖家政保育、康养旅游、电子信息等50多个职业。
成效如何?数据最具说服力。
截至2021年12月10日,吕梁市共完成职业技能提升培训22.08万人,完成取证11.51万人,其中新增技能人才6.46万人,新增高技能人才2713人。
一技在手,就业不愁。“吕梁山护工”“石楼福海厨工”“岚县土豆宴厨师”……一系列吕梁特色劳务品牌叫响全国,一批又一批的农村劳动力参加技能培训,拥有一技之长,蹚出一条成才致富路。
图为第二届吕梁市职业技能大赛颁奖大会现场。 吕梁日报 薛志雄 摄
“市委重视技能人才,才使我们有了出彩的机会。希望以后能多参加一些技能培训,真正成长为一名大国工匠,为吕梁争光。”从事焊接工作18年,刚刚在第二届吕梁职业技能大赛上荣获新科“技术状元”的郑建文就是最好的例证。
搭好“台子”,让技能人才“出彩”,正是广大技能人才所盼所求。连续举办了两届的吕梁职业技能大赛,让越来越多像郑建文一样的技术工人获得认可,专心于技术研究,潜心于技术实践,醉心于技术创造,尊重知识、尊重人才、崇尚技能氛围在吕梁市日益浓厚。
多士成大业,群贤济弘绩。在全方位推动高质量发展的当下,厚植技能人才沃土,将会是地方政府很长一段时间内需要着重发力的方向。(文:韩芸铃 尚书宇)